2016年1月,学校公布我院系级机构及领导岗位设置方案后，学院随即展开了系级机构领导班子选任工作，组织系级机构领导干部选任工作组，深入五系一中心，认真细致开展推荐和考核工作。整个过程严格按照学校要求和有关程序，充分发扬民主，广泛征集各系全体教职工意见，坚持注重实绩、群众公认的原则，综合考量人选的德、勤、绩、能、廉方面表现，在较短时间完成了选任工作，2月2日开始在全院范围内公示，2月15日上报校党委。
2月29日，经学校批复，我院第一届系级机构领导班子产生。首届系级机构领导班子成员共16人，均为各学科中坚力量、学术骨干和学科带头人等，其中正高职称7人、副高职称9人。本届系级机构领导干部呈现年轻化趋势，平均年龄44岁，最年轻32岁。本次选任还注重新老结合，吸收学院成立之前有关系所的领导干部4人加入，充分发挥他们的经验优势，共同推动各系建设发展。
院党委对新任职领导干部进行了任前工作和廉政谈话会。
